อยากสอบถามครับ กรณีที่นายจ้างให้ไปตรวจสุขภาพก่อนเริ่มงานซึ่งเสียงค่าใช้จ่ายไปเยอะประมาณหนึ่ง ผลตรวจออกมาผ่านหมด แจ้งให้นายจ้างทราบ แต่นายจ้างเงียบหายไป เหมือนจะไม่ดำเนินการจ้างแบบนี้ลูกจ้างมีสิทอะไรมั้ยครับ

จาก
Skrollox

labourqa

เรียนคุณ Skrollox ตามที่ท่านสอบถามว่า “อยากสอบถามครับ กรณีที่นายจ้างให้ไปตรวจสุขภาพก่อนเริ่มงานซึ่งเสียงค่าใช้จ่ายไปเยอะประมาณหนึ่ง ผลตรวจออกมาผ่านหมด แจ้งให้นายจ้างทราบ แต่นายจ้างเงียบหายไป เหมือนจะไม่ดำเนินการจ้างแบบนี้ลูกจ้างมีสิทอะไรมั้ยครับ” นั้น ขอตอบว่า หากเป็นกรณีที่ตรวจสุขภาพตามปัจจัยเสี่ยงก่อนเริ่มงงานตามกฎหมายว่าด้วยความปลอดภัยแรงงานนั้น นายจ้างต้องเป็นผู้รับผิดชอบค่าใช้จ่าย แต่ถ้าเป็นตรวจสุขภาพทั่วไปนั้นให้เป็นไปตามที่ตกลงกันกับนายจ้าง

ดังนั้นหากท่านไม่ได้รับความเป็นธรรม สามารถร้องเรียนหรือร้องทุกข์ได้ ณ สำนักงานสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานจังหวัด 76 จังหวัด หรือ สำนักงานสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานกรุงเทพมหานครพื้นที่ 1-10 หรือร้องผ่านระบบ E-Service ของกรมได้ที่ https://www.labour.go.th/index.php/e-services หากท่านประสงค์สอบถามเพิ่มเติมเกี่ยวกับกฎหมายแรงงาน ท่านสามารถสอบถามรายละเอียดเพิ่มเติมได้ที่...กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน ติดต่อได้หลายช่องทาง

1. สายด่วนโทร 1506 กด 3

2. สายด่วน 1546

3. ติดติด สำนักงานสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานจังหวัด/ กรุงเทพฯ หมายเลขโทรศัพท์ จากเว็บไซต์

www.labour.go.th เมนูติดต่อกรม เพื่อติดต่อเจ้าหน้าที่ในพื้นที่ที่ท่านทำงาน หรือจังหวัดของท่าน