ผมทำงานอยู่บริษัทอิเล็กทรอนิกส์แห่งหนึ่ง ตอนนี้ทางบริษัทมีสัญญาเอามาให้ทางพนักงานเซ็นต์โดยมีเนื้อหาคือ "ถ้าลาออกจากบริษัทไปแล้ว ห้ามไปทำงานกับบริษัทอื่นที่เป็นคู่แข่งทางการค้าเป็นเวลา 2 ปี " ผมคิดว่าสัญญานี้มันไปเป็นธรรม และทางบริษัทสามารถบังคับพนักงานให้ทำแบบนี้ได้ด้วยหรือครับ?
เพราะตัวเราก็ลาออกจากงานไปแล้ว

จาก
คนธรรมดา
พฤ, 06/27/2024 - 14:09

labourqa

เรียน คุณธรรมดา ตามที่ท่านปรึกษามาว่า “ผมทำงานอยู่บริษัทอิเล็กทรอนิกส์แห่งหนึ่ง ตอนนี้ทางบริษัทมีสัญญาเอามาให้ทางพนักงานเซ็นต์โดยมีเนื้อหาคือ "ถ้าลาออกจากบริษัทไปแล้ว ห้ามไปทำงานกับบริษัทอื่นที่เป็นคู่แข่งทางการค้าเป็นเวลา 2 ปี " ผมคิดว่าสัญญานี้มันไปเป็นธรรม และทางบริษัทสามารถบังคับพนักงานให้ทำแบบนี้ได้ด้วยหรือครับ ? เพราะตัวเราก็ลาออกจากงานไปแล้ว” นั้น

 

หากท่านคิดว่าสัญญาดังกล่าวไม่เป็นธรรมให้ไปร้องศาลแรงงานได้

มาตรา ๑๔/๑ สัญญาจ้างระหว่างนายจ้างกับลูกจ้าง ข้อบังคับเกี่ยวกับการทำงาน ระเบียบ หรือคำสั่งของนายจ้างที่ทำให้นายจ้างได้เปรียบลูกจ้างเกินสมควร ให้ศาลมีอำนาจสั่งให้สัญญาจ้าง ข้อบังคับเกี่ยวกับการทำงาน ระเบียบ หรือคำสั่งนั้นมีผลใช้บังคับเพียงเท่าที่เป็นธรรมและพอสมควรแก่กรณี

 

ทั้งนี้ มีฎีกาศาลเคยตัดสินว่าสัญญาลักษระห้าค้าแข่ง หรือไปทำงานกับคู่แข่ง หลังจากออกจากงานเดิมภายใน 2 ปี สามารถบังคับได้