คือ เราเกิดอุบัติเหคุโดนรถชน แล้วเรายังไปทำงานไม่ไหวถึงจะเดินได้ก็ตาม แล้วเราทำงานในครัว โดนมา 5 เดือนแล้สที่เราไม่ได้ไปทำงาน ไปหาหมอ มีใบรับรองแพทย์ ส่งให้ที่ทำงานตามปกติ แล้วเรายังเดินในทางลาดไม่ได้ หมอยังไม่อนุญาติให้ เดินขึ้นลงบันได ยกของหนัก เพราะกระดูกหน้าแข้งหักครึ่งเลย ตอนนี้ยังมีปวดๆอยู่เลย แต่ที่ทำงานถามเมื่อไหร่จะกลับมาทำงาน เดินได้แล้วทำไมยังไม่มาทำงาน แล้วจะตรวจสอบ ถ้ายังกลับมาทำงานไม่ได้บอกจะให้ออก ได้หรอคับ แล้วที่อยากทราบอีกอย่างคือ เราสามารถลาโดยที่เค้าไม่จ่ายเงินเดือนได้นานแค่ไหนคับถ้าเรายังมีใบรับรองแพทย์

จาก
ลูกจ้าง1ท่าน

labourqa

กรณีลาป่วยได้เท่าที่ป่วยจริง ได้รับค่าจ้าง 30 วันทำงาน/ปี ลาป่วยตั้งแต่ 3 วัน นายจ้างขอรับใบรับรองแพทย์ได้ครับ ป่วยที่ไม่ได้รับค่าจ้างจึงไม่มีกำหนดระยะเวลาเป็นไปตามใบรับรองแพทย์ เงินชดเชยระหว่างนี้ประสานประกันสังคมว่าเป็นการเจ็บป่วยจากการทำงานหรือนอกงานเพราะจะรับได้รับเงินไม่เหมือนกัน และกรณีนายจ้างเหฌนว่าไม่สามารถทำงานต่อได่จะเลิกจ้างก้สามารถทำได้ แต่นายจ้างต้องจ่ายค่าชดเชยตามกำหมาย และต้องบอกกล่าวล่วงหน้าให้ลูกจ้างทราบ ครับ

ดังนั้น หากท่านไม่ได้รับความเป็นธรรม สามารถร้องเรียนหรือร้องทุกข์ได้ ณ สำนักงานสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานจังหวัด 76 จังหวัด หรือ สำนักงานสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานกรุงเทพมหานครพื้นที่ 1-10 หรือร้องผ่านระบบ E-Service ของกรมได้ที่ https://www.labour.go.th/index.php/e-services หากท่านประสงค์สอบถามเพิ่มเติมเกี่ยวกับกฎหมายแรงงาน ท่านสามารถสอบถามรายละเอียดเพิ่มเติมได้ที่...กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน ติดต่อได้หลายช่องทาง

1. สายด่วนโทร 1506 กด 3

2. สายด่วน 1546

3. ติดติด สำนักงานสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานจังหวัด/ กรุงเทพฯ หมายเลขโทรศัพท์ จากเว็บไซต์ 

www.labour.go.th เมนูติดต่อกรม เพื่อติดต่อเจ้าหน้าที่ในพื้นที่ที่ท่านทำงาน หรือจังหวัดของท่าน