ถ้าเราพ้นสภาพการเป็นพนักงานแล้วบริษัทมาให้เราตรวจสารเสพติดแล้วเอามาเป็นสาเหตุที่ว่าเราออกจากงานแล้วหักเงินเราได้เหรอครับ

จาก
ป๊อป

labourqa

เรียนคุณ ป๊อบ กรณีพ้นสภาพการเป็นพนักงานแล้วบริษัทมาให้เราตรวจสารเสพติด ไม่สามารถทำได้ การตรวจหาสารเสพติดกรณีที่ไม่เป็นลูกจ้างสามารถทำได้ คือ 

1. การตรวจโดยเจ้าพนักงาน ซึ่งกำหนดไว้ตามพระราชบัญญัติป้องกันและปราบปรามยาเสพติด พ.ศ.2519 และพระราชบัญญัติยาเสพติดให้โทษ พ.ศ.2522 สำหรับวิธีการตรวจหรือทดสอบให้เป็นไปตามหลักเกณฑ์ วิธีการและเงื่อนไขที่กฎหมายกำหนด

2. การตรวจสารเสพติดโดยคำสั่งศาล โดยศาลมีคำสั่งให้ทำการตรวจพิสูจน์หาสารเสพติดในร่างกายของบุคคลที่ต้องหาว่ากระทำความผิดเกี่ยวกับยาเสพติด