หากทำงานได้15วันถูกนายจ้างให้ออกกะทันหันโดย​ไม่แจ้งล่วงหน้า​ จะได้ค่าชดเชยจากนายจ้างไหม

จาก
ทัศนา

labourqa

ในกรณีนายจ้างให้ออกจากงาน โดยไม่บอกกล่าวล่วงหน้า และท่านไม่มีความผิด ท่านมีสิทธิได้รับค่าจ้างแทนการบอกกล่าวล่วงหน้าค่ะ