เดิมค่าเเรง363+ค่าเดินทางพนักงาน40 เเต่พอค่าเเรงขึ้น นายจ้างหักค่าเดินทางพนักงานลดจาก40-10 เหลือ30=ค่าเเรง372+30 อยากทราบว่านายจ้างมีความผิดไหมค่ะ จาก ลูกจ้าง