สวัสดีครับ
ปกติผมทำงานตำแหน่งหัวหน้าทีมขาย เงินเดือน 15,000 ๆม่รวมคิมมิชชั่น
แต่ถูกปรับลงมาเป็นพนักงานขายเหลือเงินเดือน 3,000 ไม่รวมคอมิชชั่น
โดยแจ้งผมในวันที่ 20/03/2568
แล้วให้มีผล 01/04/2568
ผมสามารถฟ้อง หรือ ทำอะไรได้บ้างครับ

จาก
Kissana

labourqa

หากท่านมีข้อสงสัยเกี่ยวกับกฎหมายแรงงงาน สามารถติดต่อได้ที่ เบอร์โทร 02-246-7039 กลุ่มงานที่ปรึกษากฎหมายฯ กองนิติการ กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน

ข้อบังคับเกี่ยวกับการทำงานเป็นข้อตกลงเกี่ยวกับสภาพการจ้างที่ผูกพันนายจ้างและลูกจ้าง ให้ปฏิบัติต่อกันตามเงื่อนไขหลักเกณฑ์ที่กำหนดไว้ นายจ้างจะเปลี่ยนแปลงข้อบังคับเกี่ยวกับการทำงานฝ่ายเดียว โดยลดสิทธิประโยชน์ของลูกจ้างลงมิได้ เนื่องจากเป็นการเปลี่ยนแปลงสภาพการจ้างที่ไม่เป็นคุณต่อลูกจ้างต้องได้รับความยินยอมจากลูกจ้างก่อน นายจ้างอาจดำเนินการเปลี่ยนแปลงได้โดยการขอความยินยอมจากลูกจ้าง หรือใช้กระบวนการตามกฎหมายแรงงานสัมพันธ์