สอบถาม
1. การมาทำงานสาย โดนหักค่าแรงและค่าตำแหน่ง ใช่ไหม
2.การลางานเกินข้อกำหนด โดนหักค่าแรงและค่าตำแหน่ง ใช่ไหม

จาก
พนักงานบริษัท
พ, 06/11/2025 - 13:21

labourqa

เรียน คุณพนักงานบริษัท จากที่ท่านปรึกษามาว่า “สอบถาม

1. การมาทำงานสาย โดนหักค่าแรงและค่าตำแหน่ง ใช่ไหม

2. การลางานเกินข้อกำหนด โดนหักค่าแรงและค่าตำแหน่ง ใช่ไหม” นั้น

 

กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน ขอชี้แจงว่า 

ข้อที่ 1 หักค่าจ้างมาสายไม่ได้ แต่ ไม่จ่ายตลอดเวลาที่ไม่มาทำงานได้ แต่วันดังกล่าวลูกจ้างต้องได้รับค่าจ้างไม่น้อยกว่าค่าจ้างขั้นต่ำ

ข้อที่ 2 ลาเกินสิทธิ เป็นการลาโดยไม่ได้รับค่าจ้าง แต่ไม่ใช่หักค่าจ้าง

 

หมายเหตุ: หากท่านไม่ได้รับความเป็นธรรม สามารถร้องเรียนหรือร้องทุกข์ได้ ณ สำนักงานสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานจังหวัด 76 จังหวัด หรือ สำนักงานสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานกรุงเทพมหานครพื้นที่ 1-10 หรือร้องผ่านระบบ E-Service ของกรมได้ที่ https://www.labour.go.th/index.php/e-services

 

หากท่านประสงค์สอบถามเพิ่มเติมเกี่ยวกับกฎหมายแรงงาน ท่านสามารถสอบถามรายละเอียดเพิ่มเติมได้ที่...กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน ติดต่อได้หลายช่องทาง

1. สายด่วนโทร 1506 กด 3

2. สายด่วน 1546

3. ติดติด สำนักงานสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานจังหวัด/ กรุงเทพฯ หมายเลขโทรศัพท์ จากเว็บไซต์ 

www.labour.go.th เมนูติดต่อกรม เพื่อติดต่อเจ้าหน้าที่ในพื้นที่ที่ท่านทำงาน หรือจังหวัดของท่าน