ทางบริษัทที่ทำงานอยู่มีการบังคับให้พนักงานเซ็นต์สัญญาฉบับใหม่หลังเริ่มงานแล้ว (ยกเลิกฉบับเก่า) โดยปรับแก้ว่าหากลาออกจากงาน ต้องแจ้งล่วงหน้า 90 วัน และหากใครไม่เซ็นต์ถือว่ายินดีลาออกจากบริษัท ทำให้ทางเราต้องเซ็นต์ไปค่ะ แต่การมี notice period 90 วันค่อนข้างยากต่อการไปสัมภาษณ์งานที่อื่น และเขาจะยอมรอ
อยากรบกวนสอบถามว่าถ้าเราเซ็นต์ในสัญญายอมรับ 90 วันไปแล้ว ก็ต้องอยู่ให้ครบ 90 วันเลยมั้ยคะ หรือตาทกฎหมายไม่จำเป็นต้องอยู่ครบ 90 วันคะ
จาก
จจจ