ขอสอบถาม

สวัสดีค่ะ รบกวนขอสอบถามหน่อยได้ไหมคะ กรณียังเป็นพนักงานที่ทำงานอยู่ แต่มีการได้ลางาน โดยแจ้งหัวหน้าไปแล้วค่ะ วันหยุดประจำจะเป็นวันศุกร์ค่ะ และวันเสาร์ได้มีการแจ้งลา เหตุผลเพราะลูกป่วย และวันอาทิตย์ก็ได้แจ้งลาเพิ่มไปอีกค่ะ โดยมีการแจ้งลากับหัวหน้าและเจ้าของค่ะ ไม่ได้ขาดงานโดยไม่ได้แจ้ง และลูกยังไม่หายดี ต้องอยู่ดูแลต่อที่บ้านต่างจังหวัดค่ะ ไม่อยากลางานยาว เกรงใจเพื่อนร่วมงานค่ะ เลยตัดสินใจแจ้งลาออกวันอาทิตย์ช่วงเกือบสองทุ่มค่ะ วันคิดเงินเดือน ที่ทำงานแจ้งว่าวันที่ลากลับไปดูลูก ตามกฏหมายถือว่าออกแล้ว ที่ทำงานเลยหักเงินในวันที่หนูลาค่ะ แต่หนูได้มีการแจ้งลางานไปนะคะ ไม่ได้เป็นขาดงานโดยไม่แจ้ง หนูอยากจะขอสอบถามว่าตามกฏหมาย ถูกต้องเป็นตามที่เขาแจ้งมาใช่ไหมคะ