กระทู้ถาม

ขอสอบถามหน่อยค่ะ คือเราขาดงาน4วัน แล้ววันที่5โทรไปขอลาออก แต่ขอวันเงินออกไม่ได้รับค่าจ้างของวันที่ไปทำงาน อันนี้เราจะได้รับมั้ยคะ หรือไม่ได้รับจากบริษัทแล้ว

ทำงานบริษัทมา 12 ปี แล้วลาออกจากประกันสังคม ม 33 แต่ยังทำงานที่เก่าอยู่ วันหน้าถ้าถูกเลิกจ้าง เราสามารถเรียกเงินชดเชย จากนายจ้างได้ไหม ?

บริษัทจะปรับลดพนักงาน และ ใช้การบันทึกเวลา เข้า - ออก ของปร2566 มาพิจารณาเพื่อคัดพนักงานออก หรือ ให้เข้าโครงการ การที่นำข้อมูลของป2566มาพิจารณา บริษัทสามารถทำได้ไหมครับ

การต่อใบอนุญาตทำงานต่างด้าวสามารถต่อได้ที่ใหน
มีขั้นตอนทำอย่างไรบ้างครับ

ทำงานได้3ปี นายจ้างบอกให้กลับไทยเพื่อทำเป็นแรงงานกึ่งฝีมือจะทำได้หรือคะ ทำงานยังไม่ถึง6ปีเลย ถ้าทำได้จะใช้เวลากี่เดือนถึงจะได้กลับไต้หวันคะ

พอดีบริษัทที่ทำงานให้ทำงานต่อเนื่องเกิน7วันโดยไม่มีวันหยุดหรือกำหนดวันหยุด และไม่มีเซเว่นเดย์ให้
ไม่มีเงินพิเศษหรือได้2แรง
แบบนี้เรียกร้องอะไรได้ไหมครับ

ทำงานบริษัทเอกชน
มีหน้าที่ติดตามทวงเงินลูกค้า
แต่บางเดือนทวงไม่ได้ (ประมาณ2เดือน) บริษัทจะมาหักเงินกับพนักงานแทน หักได้ด้วยหรอ ไม่งั้นเราก็ต้องรับหนี้แทนลูกค้าทุกคนเลยหรอ

บริษัทเป็นบริษัทที่มีสาขาแยกย่อยหลายสาขาซึ่งจัดให้มีสวัสดิการที่พัก สามารถพักที่ทำงานได้ แต่เมื่อไม่นานมานี่บริษัทได้ทีการกำหนดเพดานการใช้ไฟฟ้า แต่ล่ะสาขาใช้ไม่เกินเท่าไหร่ สาขาไหนใช้เกินจะมีการเรียกเก็บเงินจากพนักที่พักที่สาขานั้น จึงสอบถามว่าบริษัทสามารถเรียกเก็บค่าไฟฟ้ากับพนักงานได้หรือไม่ เพราะเครื่องใช้ไฟฟ้าในสำนักงาน รวมถึงของพนักงานอแกมาเป็นบิลค่าไฟฟ้าจากการไฟฟ้าโดยตรง ไม่ได้มีการแยกมิเตอร์ไฟฟ้าสำนักงาน กับห้องพักพนักงาน ขอบคุณครับ

หัวหน้าสั่งให้ไปทำงานวันหยุดค่ะ ก่อนหน้านี้เราไปตลอดไม่เคยปฏิเสธ(ตอนยังไม่ท้อง) แต่พอตอนนี้เราตั้งท้องได้6 เดือน เลยรู้สึกว่าไม่อยากไป เพราะงานคือจัดสถานที่เพื่อจัดเตรียมงาน ต้องนั่ง ยืน นานๆ อาจจะมียก ขน อะไรบ้าง *เราแจ้งว่าไม่สะดวกไป แต่จะไปช่วยงานในวันจริง แต่หัวหน้าถามเราว่า จะไปไหนคะ ? เราควรจะทำอย่างไรดีคะ

ข้าราชการ สังกัด อปท. ลาไปพบแพทย์ตามนัด แต่พอยื่นใบลาป่วย พร้อมใบรับรองแพทย์ หัวหน้าไม่ยอมเซ็นให้ บอกให้ยื่นใบลาพักผ่อนแทน กรณีนี้สามารถร้องเรียนวินัยได้ไหมคะ